Украинцы возвращаются работать на родину

Написать комментарий 0
Версия для печати 

О том, что гастарбайтеры возвращаются в Украину, уже вовсю говорят и эксперты, и СМИ.

Эксперты связывают это с тем, что в стране наблюдается строительный «бум», появляются частные клиники, соответственно, из России, Польши, Испании едут на родину строители и врачи. Эта тенденция характерна и для других стран, где «заработали» спецпрограммы по возвращению соотечественников на родину: карта поляка, голубая виза Евросоюза, поощрение возвращения в Россию трудовых мигрантов. Правда, в Украине такая нацпрограмма только в планах, и подвижек пока нет.

— Одна из главных причин уменьшения количества гастарбайтеров — расширение Шенгенской зоны, — рассказал исполнительный вице-президент Конфедерации работодателей Украины Алексей Мирошниченко. — Это усложнило получение виз во многие страны. Ужесточились требования местных законодательств к трудоустройству мигрантов. Например, при найме на работу иностранных рабочих от работодателей требуется официальное разрешение. Соответственно, чтобы не было конфликта с законом, они предпочитают легальных работников.

Еще одна из существенных причин: теперь и украинский работодатель может предложить зарплату такую же, как, к примеру, в России или Польше.

В целом в Украине за последние 5 лет заработная плата выросла в 5 раз. Особенно в строительной отрасли. Потому около 90% возвращенцев — строители. Теперь бригадир меньше чем за 6 тыс. грн. работать не идет. Появились соцпакеты, которые часто включают и бесплатные обеды, и медстраховку. Даже мечтающие работать за границей футболисты теперь снова играют на родине. Как, например, Сергей Ребров.

Сергей Рогозинский, глава компании исследующий рынки Украины и стран Восточной Европы, уверен, что работать за рубежом было выгодно, пока в нашей стране был низкий прожиточный уровень. Повышение прожиточного минимума и инфляция доллара свела это к минимуму. Теперь привезенные $500 и даже $1000 — это уже совсем не те деньги, что были пять лет назад.

Конечно, до массового возвращения мигрантов еще далеко. В этом мы удостоверились, обзвонив более 20 строительных фирм, где все говорили: «У нас таких нет». И неудивительно — возвращенцы-нелегалы приносят в компании чистые трудовые, о своих мытарствах еще не хотят говорить во всеуслышание. Однако a target="_blank" href="http://www.segodnya.ua/news/12070519.html">«Сегодня» удалось найти тех, кто уже готов говорить и кто согласен с фразой из знаменитого мультфильма: «Не нужны нам никакие Таити! Нас и здесь неплохо кормят!»

Как рассказал заведующий отделом миграционных исследований Института демографии НАН Украины Алексей Позняк, о массовом возвращении трудовых мигрантов речь не идет, есть только разовые случаи. Но и массового выезда наших «мозгов» и «рук» уже нет.

В целом нелегально на заработках пребывает от 2 до 2,7 млн наших граждан.

По данным соцопроса Института социологии НАН Украины, самый большой опыт работы за рубежом у жителей западных областей — 36,8%, или более чем каждая третья семья, обитатели центрального и восточного регионов — 26,4% и 21,4% соответственно, жители южных областей — 15,4%. Наиболее крупные страны-импортеры нашей рабочей силы — Россия, Польша, далее — Чехия, Португалия, Италия, Испания, Израиль, США. В первую очередь пользуются спросом строители и моряки. В России еще очень востребованы наши водители, в Чехии — специалисты добывающей промышленности. Женщины, как и прежде, чаще всего устраиваются обслуживающим персоналом. В Польше наши заняты в сельском хозяйстве. За некоторыми выпускниками из Украины гоняются прямо со студенческой скамьи. Особенно за химиками и физиками.

Но есть и другая тенденция. Только 10% трудовых мигрантов по возвращении в Украину открывают свой бизнес.

Причем этот процент не меняется в течение уже многих лет. Чтобы эта цифра увеличивалась, необходимо принимать в стране программы, предусматривающие юридическую помощь при открытии собственного дела.